胡明轩感受到了沈胜雪的关怀，立刻就精神大振，马上就投入到工作当中去。
在商业领域，胡明轩是个超级人才，给伊人赌场建立起一套财会方面的监管制度，那简直就是高射炮打蚊子，大材小用了。
胡明轩马上就按照当今最先进的财会管理方式，给伊人赌场的总经理林可儿设计了一套符合赌场管理的财会监管制度。
林可儿没有带人过来，可以说整个财会班子都是她不熟悉的人。胡明轩告诉林可儿不用担心，像数据采集整理这些工作，完全可以交给下面的人去做。
胡明轩给林可儿设计了一套监管软件，所有的数据输入，就能够有一条赌场盈利曲线出现，只要这条曲线在合理的范围之内，林可儿只要随机抽查下面的工作情况就行了。
一旦盈利曲线出现异常，胡明轩告诉林可儿，软件会依次提醒从哪方面入手，查哪些数据，然后根据数据具体找到部门，落实到人，所有的财会工作，没有一个环节能够躲过监督。
林源不得不感叹，看来不管是什么工作，都验证了葛大爷的那句话，二十一世纪最需要的是什么？人才！
没有胡明轩设计的软件，林源估计林可儿找十个财会人员都未必能做到一个软件所做的事情。
这个软件可是胡明轩根据自己的经验和具体的工作流程设计出来的，实际上包含了胡明轩在财会监管这方面的管理经验精华，是他个人价值的具体体现，胡明轩能被景明鸣欣赏，那绝对是靠个人超强实力的。
说起流水线收购，伊娜更愿意跟林源谈判，这倒不是说林源对这样的谈判不太懂就容易对付，而是因为胡明轩这个谈判对手实在是太难缠了。
胡明轩可是胡氏集团的掌舵人，现在不插手家族的生意，是因为他在讨老婆的路上。胡金海之所以让自己的儿子这么“胡来”并不是因为胡明轩的实力不行，而是因为胡金海是把胡明轩的个人大事放在了比家族生意还要重要的层面上。
胡金海最理想的预想是，胡明轩抓紧时间讨老婆，然后生几个孩子，然后他把生意就扔给胡明轩，自己就看孩子退休就行了。
从胡金海这个想法就能看出，他对胡明轩的掌舵能力是非常认可的。
胡明轩有自己的一套商业运作模式，在收购一整套流水线上，他有非常成熟的运作机制。
胡明轩并不急于跟伊娜谈价钱，而是相信询问流水线的相关信息，包括设备的使用磨损程度，产品销售渠道，还有与之相关的操控人员的技术要求。
有了这些基本信息，胡明轩就查找类似的流水线设备相对比，然后计算出采购设备之后，还要投入多少才能够回本盈利。
包括设备人员的培训，在华夏需要走多少审批手续，浪费多少时间，统统都折算成现金，跟伊娜讨价还价。
伊娜跟这样的对手谈判，几个回合下来就有崩溃的意思。这哪是谈判啊？分明就是钝刀子割肉。
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